Một kỳ thực tập tốt giúp bạn:

Theo kết quả khảo sát của Careerbuilder, các nhà tuyển dụng thường không hài lòng khi các ứng viên đến phỏng vấn với bộ móng tay cáu bẩn, với những chiếc váy ngắn kệch cỡm, những chiếc áo phông in dòng chữ “nhạy cảm” trước ngực...

Ấn tượng đầu tiên đối với các nhà tuyển dụng thường rất quan trọng. Bởi hình thức bên ngoài có thể tạo thiện cảm hoặc ngược lại cũng có thể gây ác cảm ngay lập tức với các nhà tuyển dụng.

 Vậy trang phục nào tồi tệ nhất mà bạn đã từng mặc trong khi đi phỏng vấn? Chiếc cà vạt trông như chiếc thắt lưng hay chiếc mũ loè loẹt?

“Tốt nhất, tốt hơn nữa” đang trở thành tín điều trong cuộc sống hiện đại lập trình sẵn. Tuy vậy, trong công việc chủ nghĩa cầu toàn đôi khi phải trả một cái giá đắt; nó khiến con người ngày càng không khoan dung với người khác và với chính bản thân mình.

Theo bác sỹ tâm lý Frédéric Fanget (Pháp), “chối bỏ chủ nghĩa cầu toàn không có nghĩa là chối bỏ các đòi hỏi, từ bỏ ước mơ, tham vọng của bản thân mà là học cách trau dồi lòng khoan dung, óc thực tế bằng việc chấp nhận những điểm yếu, thiếu sót và cả những nghi ngờ về bản thân mình. Cuối cùng là học cách nới lỏng chủ nghĩa cầu toàn”.